朴艺林拿着房卡走进了自己那一间行政大床房。她迫不及待的朝向落地玻璃窗就走了过去。
自己不但生平第一次住进了五星级酒店,而且还是首次站在这么好的一个位置上面看到汉城的美丽景色。
朴艺林凭借自己的肉眼,完全就能够清晰可见汉江。她切身感受到了一面关于有钱的好。
朴艺林虽然是毕业于韩国三大名校之一的高丽大学,但是并不意味着自己就一定会拥有美好的未来。就她这一种普通工薪家庭的女儿,按照一个通常的剧本,也就那样了。
她最大的一个优势还不在于毕业于高丽大学这样的韩国名校,而是在于她的外在条件好。才貌俱佳来形容她,也丝毫不为过。
不过,在韩国,一个人出身的重要性比起其它来说,那绝对是重中之重。所以,朴艺林老早就认清了残酷的社会现实。
她之所以会成长的这么快,那是在于自己当初找工作的经历。韩国大学生在大学毕业后,一般情况下是会有一,两年的就业准备期。
为此,他们要花好些钱去买面试职业装,收集资料……乃至整容。整容在韩国是一个刚需,绝非只是网上的一个段子和笑话。
事实早已经无数次证明,长得漂亮的人确确实实地能够拥有更多的机会,大幅度的提供成功率等等。
一开始,朴艺林和所有名牌大学即将毕业的学生是有着差不多的想法,找一个体面的好工作。
他们的首选目标当然就是把个人简历投向三星,LG,现代……这些韩国著名大型企业。结果,她真正的感受到了什么叫做理想很丰满,现实很骨感。
事后的她才知道求职当中的一个不成文的公司潜规则就是,优先录取男性。作为女性的她,自然就成为了众多受害者之一。
资本家并不是专门歧视女性,而是以现实利益为导向的最优选择结果。韩国同样是盛行加班文化,乃至有些韩国公司比日本公司都还要加班的厉害。
再有就是,韩国女性当中的相当一部分照样会因为结婚生孩子的原因离开公司。站在公司的利益角度,为什么不一开始就雇佣男性呢?他们完全没有必要承担女性当中的这一些不确定性和风险。
朴艺林投出去的简历一大堆,却少有收到让她参加笔试,面试的电话通知。这绝大部分投出去的个人简历都犹如石沉大海一样,完全没有了消息。
不是著名大型公司,不是正式员工就不去的她,苦苦地坚持了有一年左右的时间后,是才在思想上面发生了一些转变,开始主动的放低自我要求。
不过,她还是坚持要找一份工作收入尚可,稳定和体面的工作。为此,她自我安慰的精神疗法就是,时运不济,毕竟刚一毕业就赶上了经济大环境奇差的亚洲金融危机。
与此同时,反
请收藏:https://m.hahii.com
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)